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Le congé sans solde
12sept.
Le congé sans solde : Conditions et rémunérations ?

Contrairement aux autres congés, le congé sans solde ne jouit pas à l'heure actuelle d'un cadre juridique bien spécifique. Aucune entrée dans le Code du travail…

Le congé sans solde 
Le congé parental
04sept.
Comment peut-on bénéficier d'un congé parental ?

Lorsqu'un nouvel enfant arrive à la maison, la possibilité de bénéficier de congés parentaux s'avère particulièrement bienvenue. En effet, le "congé parental d'éducation" permet à un salarié…

Le congé parental 
Espace de co-working
31août
Les espaces de co-working : une nouvelle façon de travailler

Le co-working constitue un nouveau mode de travail dont la popularité ne cesse de croître au fil des années…

Le co-working 
La fermeture de l'entreprise
21août
Que prévoit la loi en cas de fermeture estivale de votre entreprise ?

Pour beaucoup de PME, la fermeture estivale de l'entreprise peut se transformer en véritable casse-tête administratif…

La fermeture estivale de l'entreprise 
Le congé illimité
13août
Congés illimités : avantages et inconvenients

Depuis la révolution industrielle, notre rapport au travail n'a eu de cesse d'évoluer au fil des générations. Avec l'avènement de la robotique, ...

Les congés illimités 
Tomber malade pendant les congés
27juillet
Tomber malade pendant les congés, peut-on décaler nos congés ?

Tout salarié bénéficie de 30 jours ouvrables de congés payés à la charge de son employeur chaque année. Certaines mesures sont donc prises lorsqu'il tombe malade durant ses vacances ...

Tomber malade pendant un congé 
L'arrêt maladie
18juillet
Quels sont les droits et obligations d'un arrêt maladie ?

Les questions sont nombreuses, aussi bien pour le salarié que pour l'entreprise, lors d'un arrêt de travail pour maladie, mais aussi pour un accident de travail ou ...

L'arrêt maladie 
L'absenteisme au travail
11juillet
Comment lutter contre l'absentéisme au travail ?

Avec un salarié s'absentant 16 jours dans l'année, la France n’est pas mieux classée que la Grande-Bretagne ou l'Allemagne en matière d'absentéisme au travail ...

L'absenteisme au travail 
le conge d'adoption
6juillet
Qu'est-ce que le congé d'adoption

Quand une personne salariée adopte un enfant, il lui est possible de jouir d'un congé d'adoption. Elle doit pour cela répondre à certaines ...

Le congé d'adoption 
Le congé de naissance
28juin
Les règles du congé de naissance

Lors de la naissance d'un enfant, un certain nombre de droits sont accordés au père biologique, comme au conjoint de la mère dans le cadre d'une séparation ...

Le congé de naissance 
Tout savoir sur le congé pour enfant malade
25juin
Tout savoir sur le congé pour enfant malade

Quand un enfant tombe malade, il est souvent nécessaire que l'un de ses parents s'absente de son travail ...

Le congé pour enfant malade 
Tout savoir sur le congé paternité
19juin
Conditions et rémunération du congé paternité

Tous les hommes ayant une profession (qu'ils soient salariés ou non), les demandeurs d'emploi, et ...

Le congé paternité 
Tout savoir sur le congé maternité
27mai
Zoom sur le congé maternité dans le secteur privé

Toute femme qui tombe enceinte peut bénéficier de ce congé avant la mise au monde de son enfant et après avoir ...

Le congé maternité 
Comment gérer les demandes de conges
12mars
Conseil : comment gérer les demandes de congés ?

Un salarié, en CDI depuis plusieurs années dans l’entreprise, travaille à temps partiel 3 jours par semaine ...

Cas pratique 
Tous les types de congés
17jan
Les autres congés

Le congé payé, le congé de maternité, le congé de paternité, le congé pour événements familiaux ...

Les autres congés 
Les congés payés
6déc
Les congés payés

Qui a droit aux congés payés ? Qu’est-ce que la période de référence ? Comment calculer les congés payés ? Certains salariés sont-ils prioritaires pour les départs en vacances ...

Le congé payé 


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